Toate codurile CORActualizat până la 22 iulie 2026

Cod COR 261921

consilier de probațiune

Codul COR 261921 corespunde ocupației „consilier de probațiune”. Este încadrat în grupa de bază 2619, din grupa majoră 2 — Specialiști în diverse domenii de activitate.

Încadrare COR

Cod ocupație
261921
Denumire
consilier de probațiune
Grupă de bază
2619
Grupă majoră
2 — Specialiști în diverse domenii de activitate
Statut în această ediție
Cod curent

Descriere

Despre codul COR 261921

În nomenclatorul COR, codul 261921 identifică ocupația consilier de probațiune. Primele patru cifre indică grupa de bază 2619, iar prima cifră indică grupa majoră 2.

Această încadrare ajută la identificarea ocupației în documentele de muncă și în sistemele oficiale de evidență. Denumirea COR nu înlocuiește fișa postului: atribuțiile, responsabilitățile, studiile și competențele necesare trebuie stabilite separat, în funcție de postul concret și legislația aplicabilă.

Document oficial ANC

Standard ocupațional disponibil

1 standard curent

Autoritatea Națională pentru Calificări

Consilier de probatiune

Descarcă PDF-ul ANC
Cod asociat
261921
Sursă
Registrul standardelor ocupaționale ANC

Standardul este disponibil în registrul ANC. Consultă PDF-ul oficial pentru activități, competențe și cerințele complete.

Transcriere integrală indexabilă

Fișa ocupațională completă — 8 pagini

Extrasă prin OCR

Mai jos este redat integral textul disponibil în documentul ANC, pagină cu pagină: autori și inițiatori, verificare și validare, descriere, activități, competențe, criterii, condiții și anexe. În cazul diferențelor de formatare sau recunoaștere OCR, PDF-ul ANC rămâne documentul oficial de referință.

8pagini transcrise integral
261921cod COR asociat
PDF ANCsursa oficială de referință
Citește documentulDeschide paginile dorite sau afișează întreaga fișă.
Pagina 1 din 8ANEXA zi
Document ANC · transcriere integrală1 / 8
ANEXA zi ROMÂNIA  STANDARD OCUPATIONAL PENTRU ; EDUCATIE $I FORMARE PROFESIONALA  SECȚIUNEA A - STANDARD OCUPATIONAL  1. Denumirea ocupaţiei și codul COR  CONSILIER DE PROBATIUNE cod COR 261921  2. Denumirea tradusă a ocupaţiei (En):  PROBATION OFFICER  3. Competenţe si deprinderi  1. Comunicarea şi relationarea cu persoane, organizaţii şi mass-media  2. Aplicarea tehnicilor specifice de observare, intervievare şi documentare  3. Consemnarea și verificarea informaţiilor accesate/ obținute  4. Aplicarea tehnicilor de mediere  5. Conducerea interviurilor şi susținerea intrevederilor pe baza practicilor nondiscriminatorii  6. Analiza informaţiilor şi luarea deciziilor privind cazul  7. Evaluarea riscului de a comite noi infracţiuni în etapele presentenţială şi pentru  persoanele aflate în supraveghere  8. Elaborarea referatului/ raportului de evaluare  9. Asigurarea de informaţii suplimentare, clarificări şi recomandări în instanță  10. Asigurarea managementului de caz în procesul de supraveghere în comunitate a persoanelor majore si minore  11. Modelarea prosocială şi motivarea persoanei pentru schimbarea comportamentului  i reintegrare în societate  12. linen si asistarea persoanelor aflate in supraveghere  13. Organizarea şi derularea programelor educative şi de reintegrare socială  14. Acordarea de asistenţă şi consiliere persoanelor private de libertate si victimelor unor infracţiuni
Text preluat din documentul oficial publicat de Autoritatea Națională pentru Calificări
Pagina 2 din 84. Niveluri:
Document ANC · transcriere integrală2 / 8
4. Niveluri: 4.1. Nivelul de calificare conform Cadrului Naţional al Calificărilor (CNC) 4.2. Nivelul de referinţă conform Cadrului European al Calificărilor (EQF)  4.3. Nivelul educational corespondent, conform ISCED - 2011 (cod program educational)  5. Acces la altă ocupafie/ocupafii cuprinse în nomenclatorul COR 5.1 Acces la ocupatie/ocupatii de acelaşi nivel de calificare, conform CNC, pe bază de experienti/recunoastere de competenţe  Inspector de probaţiune  5.2 Acces la ocupafie/ocupafii de nivel de calificare imediat superior, conform CNC, pe bază de programe de formare profesională şi experienţă  Nu e cazul  6. Informaţii suplimentare  Ocupaţie reglementată prin: Legea nr. 123/2006 privind statutul personalului din serviciile de probaţiune, cu modificările si completările ulterioare; Legea nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune, cu modificările şi completările ulterioare; Legea nr. 253/2013 privind executarea pedepselor, a măsurilor educative şi a altor măsuri neprivative de libertate dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal; H.G nr. 1079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea și funcţionarea sistemului de probatiune; Legea nr. 211/2004 privind unele măsuri pentru asigurarea protecţiei victimelor infracțiunilor; Legea nr. 200/2004 privind recunoaşterea diplomelor şi calificărilor profesionale pentru profesiile reglementate din România, cu modificările şi completările ulterioare.  În conformitate cu prevederile legale, în desfăşurarea activităţii, consilierii de probaţiune din serviciile de probaţiune acordă sprijin judecătorilor si procurorilor în procesul de individualizare a pedepselor și a măsurilor educative, Totodată, consilierii de probaţiune coordonează executarea sancţiunilor neprivative de libertate, acordă asistenţă şi consiliere victimelor infracțiunilor şi derulează activităţi specifice în legătură cu persoanele private de libertate. Serviciile de probaţiune îşi desfăşoară activitatea sub conducerea, coordonarea și controlul Direcţiei Naţionale de Probatiune din cadrul Ministerului Justiţiei, minister ce are rolul şi de autoritatea de reglementare pentru această ocupaţie. Accesul în funcţia de consilier de probaţiune este permis numai persoanelor care îndeplinesc condiţiile impuse de Legea nr. 123/2006, iar accesul la programul de formare pentru această ocupaţie este permis numai persoanelor care ocupă, prin concurs, postul de consilier de probaţiune.
Text preluat din documentul oficial publicat de Autoritatea Națională pentru Calificări
Pagina 3 din 8SECȚIUNEA B - STANDARD PENTRU ASIGURAREA CALITĂȚII ÎN EDUCAȚIE SI
Document ANC · transcriere integrală3 / 8
SECȚIUNEA B - STANDARD PENTRU ASIGURAREA CALITĂȚII ÎN EDUCAȚIE SI FORMARE PROFESIONALĂ, ASOCIAT OCUPAȚIEI  1. Informaţii despre programul de educaţie și formare profesională  1.1. Cerinţe specifice de acces la program 1.1.1. Competenţe şi deprinderi necesare accesului la program:  > Competenţe dobândite în urma absolvirii învăţământului superior cu diplomă de licenţă în una din specializările: asistenţă socială, drept, psihologie, pedagogie, sociologie  1.1.2. Condiţii minime de acces la program, raportate la nivelul de studii:  Niveluri de studii:  * Învățământ primar  * Învăţământ gimnazial  © Învăţământ general obligatoriu  © Învăţământ profesional prin şcoli profesionale © Învățământ liceal, fără diplomă de bacalaureat e Învăţământ liceal, cu diplomă de bacalaureat  . Învăţământ postliceal  x  e Învăţământ superior cu diplomă de licență  DI DIDI  * Învăţământ superior cu diplomă de master  1.1.3. Alte studii necesare:  > Învățământ superior cu diplomă de licență în: asistență socială, drept, psihologie, pedagogie, sociologie  1.1.4. Cerinţe speciale:  > Accesul este permis numai persoanelor care ocupă, prin concurs, postul de consilier de probaţiune, conform Legii nr. 123/2006 privind statutul personalului de probaţiune, cu modificările şi completările ulterioare. Pentru a fi numită în funcţia de consilier de probaţiune persoana trebuie să îndeplinească, cumulativ, următoarele con să fie aptă din punct de vedere medical şi psihologic pentru exercitarea funcţiei, fapt dovedit pe baza testării medicale şi psihologice de specialitate organizate în acest scop; să se bucure de o bună reputaţie; să fie licenţiată în asistență socială, psihologie, sociologie, pedagogie sau drept, să promoveze concursul organizat pentru ocuparea funcției pentru care candidează; în termen de 60 de zile de la angajare, persoana trebuie să prezinte direcției de specialitate dovada stabilirii resedintei în România.
Text preluat din documentul oficial publicat de Autoritatea Națională pentru Calificări
Pagina 4 din 82. Descrierea programului de educaţie şi formare profesională
Document ANC · transcriere integrală4 / 8
2. Descrierea programului de educaţie şi formare profesională  2.1. Durata totală, nr. ore 180 din care:  - 60 teorie,  - 120 practică.  2.2. Planul de pregătire (anexa B1) 2.3. Programa de pregătire teoretică şi practică (anexa B2)  2.4, Echipamente/utilaje/programe software necesare pregătirii teoretice şi practice  Videoproiector  PC/Laptop  Flipchart  Program software legislativ  Documente ce tin de activitatea practica de probaţiune  2.5. Cerinţe privind nivelul minim de calificare şi experienţă profesională pentru formatori şi instructori/preparatori formare  > Îndeplinește condiţiile impuse de reglementările în vigoare privind calitatea de formator.  > Absolvent de învățământ superior cu diplomă de licenţă în domeniile asistență socială, psihologie, sociologie, pedagogie şi drept, experienţă de minimum 3 ani în domeniul probatiur  2.6. Cerinţe privind nivelul minim de calificare şi experienţă profesională pentru evaluatori  > Îndeplineşte condiţiile impuse de reglementările în vigoare privind calitatea de evaluator  > Absolvent de învăţământ superior cu diplomă de licenţă în domeniile asistență socială, psihologie, sociologie, pedagogie si drept, cu experienţă de minimum 5 ani în domeniul probatiunii,
Text preluat din documentul oficial publicat de Autoritatea Națională pentru Calificări
Pagina 5 din 83.2. Verificare profesională: Conf. univ. dr. Sorina Norico Maria Poledna _
Document ANC · transcriere integrală5 / 8
3.2. Verificare profesională: Conf. univ. dr. Sorina Norico Maria Poledna _ Specialist/Institutia de profil: Facultatea de Sociologie şi Asistenţă Socială, Universitatea „Babeş - Bolyai”, Cluj-Napoca Data verificării: 14 noiembrie 2016 3.3. Avizare:  3.4. Validare documentaţie:  3.5. Aprobare:  3. Informaţii referitoare la procesul de elaborare, verificare, validare, avizare şi aprobare a standardului ocupational pentru educaţie şi formare profesională:  3.1. Realizare: Ministerul Justiţiei - Serviciul de Probaţiune Coordonator proiect standard ocupational: Liana Monia Stoian Membrii echipei de redactare a standardului ocupaţional: Constantin Todirija, loan Durnescu Referenti de specialitate: Joana Ciurea, Sorina Poledna Data elaborării: 28.06.2000  Revizuit de către:  Iniţiator/Autori (dovada pregătirii profesionale şi a experienţei în domeniu) Direcţia Naţională de Probatiune, Ministerul Justiţiei  Membrii echipei de redactare a standardului ocupational: Constantin Todiriţă, Valentin Schiaucu, Cristina Felicia Călin  Daniela-Anca Stănciulescu - expert standarde ocupaţionale  În cadrul proiectului „Consolidarea capacităţii sistemului românesc de probaţiune de a furniza servicii eficiente alternative închisorii”, implementat în perioada 29 aprilie 2014 - 30 aprilie 2017 (proiect finanțat prin Mecanismul Financiar Norvegian 2009-2014)  Institutia/institutiile/persoane interesate: Direcţia Naţională de Probatiune, Ministerul Justiţiei Data elaborării: octombrie 2015 - februarie 2017  Asociaţie profesionala/Institutie de reglementare/Institutie de profil: Ministerul Justiţiei (adresa nr. 2290/ 2159/ 09.03.2017  Comitet sectorial/semnatari Gabriel Chifu - preşedinte, Căpraru Valentina - verificare metodologică, Andreea Faur - expert sectorial Data validării: 28 martie 2017  Autoritatea Naţională pentru Calificări conform deciziei nr. ...4¢ Data secs. secsessceseosee  din
Text preluat din documentul oficial publicat de Autoritatea Națională pentru Calificări
Pagina 6 din 8Anexa BI
Document ANC · transcriere integrală6 / 8
Anexa BI  PLAN DE PREGĂTIRE Nr. Competența dobândită Modul Nr. ore | Nr. ore | ert. teorie | practica | 1. { Comunicarea și relationarea cu persoane, | Metode şi tehnici de 4 6 organizaţii şi mass-media comunicare 2. | Aplicarea tehnicilor specifice de 6 n observare, intervievare si documentare | 3. | Consemnarea şi verificarea informaţiilor 1 a | accesate/ obținute 4. | Conducerea interviurilor şi susţinerea 1 2 întrevederilor pe baza practicilor nondiscriminatorii 5. | Aplicarea tehnicilor de mediere 2 4 6. | Analiza informaţiilor şi luarea deciziilor | Relaţia cu instanţele de 2 4 privind cazul judecată / instanţele de executare 7, | Evaluarea riscului de a comite noi 6 12 infracţiuni în etapele presententiala si pentru persoanele aflate în supraveghere 8. | Elaborarea referatului/ raportului de 2 6 evaluare 9. | Asigurarea de informaţii suplimentare, 2 4 clarificări şi recomandări în instanță 10. | Asigurarea managementului de caz în Supravegherea şi 16 32 procesul de supraveghere în comunitate a | managementul de caz persoanelor majore şi minore 11. | Modelarea prosocială şi motivarea| Forme specifice de 10 20 persoanei pentru schimbarea | intervenţie utilizate cu comportamentului şi reintegrare socială persoanele aflate în evidență 12. | Indrumarea şi asistarea persoanelor aflate 2 4 în supraveghere 13. | Organizarea și derularea programelor 4 8 educative şi de reintegrare socială 14. | Acordarea de asistență şi consiliere 2 4 persoanelor private de libertate şi victimelor unor infracţiuni TOTAL ORE 60 120 TOTAL GENERAL 180
Text preluat din documentul oficial publicat de Autoritatea Națională pentru Calificări
Pagina 7 din 8“240z10mp
Document ANC · transcriere integrală7 / 8
“240z10mp ap myncazoad prapoo ur PIDUOISafoad 24Du410f ap 11102H41f 34192 ap 3JDIJOAzap If 408 aannyoae ap apirian142 18 Diabutay pumuţli09 “404tadns jaasu ap aitjvdnao najuag INO wsofuoa =] a4024fiţa ap jaatu np 3409 aţuhodnao nad ‘njsow8ij90 pour ui 'ppouoisafoud aubut40f 1 a1]vonpa najutad jouorfodns0 jnprpsppunys prspvd Uy DjOazap BA ag ,  Za exouy  Lă = Boned ap alaţursur « ia aoa], BIeNȚRA3 Ul SiesadaU IIfELULIOJUT *|°Z no uitau | “7 P hi Bonded = z aya auaIpaw ap JOUYL “b'L ot 2 Lina: aaejuauinaop 1$ B1BADIAJAJUL =: 8 M03], ‘gaeAsasqo ap o01j1oeds rorya], "€"| [4 = EDNOLId i: ra 209], aldojoquoap 18 ga ap 21uauaja '7'| Lă : wonoeld aanoţunulos —— ejouorinisur op joruya) - [4 auoa[ 18 epeuoszadaau! a1eotunuo) *1"1 15 3polaWl | *] 6 8 [A 9 s Ld £ z Li yor Javad | soa. aUVLYAN] 3d wmuviivad | aivmgiviw | auvansvasaa aa “IIINULSNI 20 aWH04 OLLVWAL "19 aN UN iain | aa ADVENenA FAGOLAIN LANILNOD YNIIALISIA nnaoit AN YOILOVUd IS YOILAUOTL HULLYONId Ad VAVADOUd
Text preluat din documentul oficial publicat de Autoritatea Națională pentru Calificări
Pagina 8 din 8tuntoedyur soun 10J3LUporA
Document ANC · transcriere integrală8 / 8
tuntoedyur soun 10J3LUporA  Lă io BOOB e tă oyeuoqij Op oyeALad 10|oupos1d Și z 31109 B 3101 |1SU02 1§ gluaysise ap Pute “pp = aunifeqoud op innaaij!suoo i ape wonovsd uf getoos a1e18ayul21 = LA 31109], ap 18 aANeonpa auea3ozg “CF Lu = Band aroyfioavidns vhuapisa = z 211091, uy oy8ye Jojauosiad Poesis “Zp uy ayo apuvosiod 9]8]9190S no ajezijyn a uy axea3ayuraa 18 injnyuawEyodwos aljuaasajuy we ered Balequiiyos nujuad raueossad ap aayroods îi Or 24021 P3IEANOLU IS Z]21005014d E31e[3POW “1 DUl40Ă | 'p oT - EONOEId E 8 109, Zeo ap |njuomaâeue A '7'€ zea op or a vonoeig [njuswaseuew = ayenunuiod 15 = 8 31103 ul 9x9y3aAeadns ap aporay '['€ | Basaydaausdng | "e BAWeonpa ajauqjuaa Zz eonoelg UIP ajiiţisuoo UT 1S uinoaud “arjuajap = ep 9u3o 1$ auerouanuad wip a0[uisiuuoo [i 31102], [Dupeo Uy IN[N1231J!SU02 BAIBIANOY 'S'Z EA - Boned ziuejsui = us auoaL UL [N]NAVITISUOD BATENANOY "p'Z 9 2 BOOB auenyeaa ap = z 311091, Injnuodes /pnjrtt19434 vases0gE]y *¢°Z aduyngaxa cas i ‘BONE vunțjoeajul rou ayuoo | 3p 312jueysur i 9 31109 E Op IN[NOSH B AIENȚEA2 ap 3pPol2W "77 /eyesapal
Text preluat din documentul oficial publicat de Autoritatea Națională pentru Calificări

Ajută-ne să păstrăm resursele ARES gratuite.

Poți contribui cu experiență, timp sau o donație pentru activitatea asociației. Consultarea resurselor publice nu este condiționată de o contribuție.