Mai jos este redat integral textul disponibil în documentul ANC, pagină cu pagină: autori și inițiatori, verificare și validare, descriere, activități, competențe, criterii, condiții și anexe. În cazul diferențelor de formatare sau recunoaștere OCR, PDF-ul ANC rămâne documentul oficial de referință.
Pagina 1 din 12
Standard ocupațional
MANAGER COMUNICARE GUVERNAMENTALĂ
COD COR 121311
Inițiator/Autori:
Gabriela Panaite
Zeru Florin
Data elaborării:
1 februarie 2023 - 15 iunie 2023
Verificare profesională:
Oana Brâncoveanu
Mariana Borș
Data verificării:
31 iulie 2023
Avizare:
Cancelaria Prim-Ministrului
Ciprian Dumitru, Luminița Petrache
Data avizării:
27 septembrie 2023
Validare documentație:
Comitet Sectorial Administrație și Servicii Publice
Chifu Gabriel
Maria Magdalena Răduț
Țic Elena Adriana
Data validării sectoriale:
24.11.2023
Aprobare:
Autoritatea Națională pentru Calificări
Data aprobării:
Decizia ANC nr. 678/29.11.2023
Nr. RS – 88/29.11.2023
Pagina 2 din 12
Anexa nr. 2 la Ordinul nr. 6250/2022
STRUCTURA STANDARDULUI OCUPAȚIONAL
SECȚIUNEA A - CERINȚELE PIEȚEI MUNCII
1. Denumirea grupei de baza și a ocupației/codul COR aferent
2. Denumirea tradusă a ocupației (En):
3. Descriere și activități/sarcini specifice grupei de bază
3.1. Descrierea grupei de bază în cadrul căreia este încadrată ocupația, conform
COR/ ISCO-08
3.2. Activități/ sarcini specifice ale grupei de bază conform ISCO-08
1213 Conducatori in domeniul politicilor economice si al planificarii /
Manager comunicare guvernamentală -121311
Government communication manager
(a) dezvoltarea, implementarea și monitorizarea planurilor strategice, programelor,
politicilor, proceselor, sistemelor și procedurilor pentru atingerea scopurilor, obiectivelor și
standardelor de lucru;
(b) dezvoltarea, conducerea, administrarea și participarea la cercetarea și analiza politicilor;
(c) coordonarea implementării politicilor și practicilor;
(d) stabilirea activităților de monitorizare a responsabilității;
(e) planificarea și coordonarea activităților zilnice;
(f) coordonarea și gestionarea activităților personalului de dezvoltare a politicilor și
planificare strategică;
(g) supravegherea selecției, formării și performanței personalului;
(h) consultarea cu superiorii și cu managerii altor departamente;
(i) reprezentarea instituției sau organizației în negocieri și la evenimente (convenții,
seminarii, audieri publice și forumuri).
1213 Conducători în domeniul politicilor economice şi al planificării
Conducătorii în domeniul politicilor şi al planificării organizează, conduc, planifică şi
coordonează activităţile de consultanţă/consiliere politică şi planificare strategică în cadrul
Guvernului sau pentru organizaţii nonguvernamentale şi agenţii din sectorul privat sau
gestionează activităţile întreprinderilor care furnizează servicii de politică şi planificare
strategică.
Pagina 3 din 12
4. Activități/ sarcini specifice ale ocupației
5. Competențe
Ponderea competențelor :1
Grupa C 1.1 Competențe cheie/educaționale 5%, dintre care competențe digitale minimum 2%
Grupa C 1.2 Competențe transversale/sociale/mediu/ verzi: 5%
Grupa C 1.3 Competențe de bază personale /atitudini: 5%
Grupa C 2.1 Competențe comune la locul de muncă: 5%
Grupa C 2.2 Competențe tehnice generale: 5%
Grupa C 3.1 Competențe fundamentale profesionale: 20 %
Grupa C 3.2 Competențe de domeniu: 25%
Grupa C 3.3 Competențe de specialitate : 15%
Grupa C 3.4 Competențe de specializare: 15%.
1 Se va stabili în conformitate cu prevederile Hotărârii Guvernului nr. 772/2022 privind aprobarea Metodologiei de acordare
a creditelor transferabile pentru formarea profesională a adulţilor, precum şi pentru abrogarea Hotărârii Guvernului nr.
844/2002 privind aprobarea nomenclatoarelor calificărilor profesionale pentru care se asigură pregătirea prin învăţământul
preuniversitar, precum şi durata de şcolarizare ; Pentru ocupații de nivel 1-5 de calificare, conform CNC se vor respecta
prevederile Ordinului nr.3001/39/2022 privind aprobarea metodologiei de alocare a nivelurilor de calificare pentru
calificările de nivel 1-5 din Cadrul național al Calificărilor.
1. Utilizarea instrumentelor digitale pentru colaborare, creare de conținuturi si soluționare de
probleme - C1
2. Organizarea și dezvoltarea relațiilor de colaborare, de lucru în echipă interdepartamentale,
transdisciplinare - C1
3. Cunoașterea și respectarea principiilor etice și valorilor asumate ale profesiei de
comunicator – C2
4. Cunoașterea și utilizarea conceptelor și terminologiei de specialitate - C3
5. Coordonarea implementării activităților de comunicare între departamentele/instituțiile cu
atribuții în comunicarea guvernamentală - C3
6. Coordonarea, planificarea, organizarea și derularea activităților de comunicare
guvernamentală - C3
7. Distribuirea și evaluarea conținutului în comunicarea guvernamentală, precum și de
coordonare a acestor activități - C3
8. Proiectarea, analiza, organizarea/ implementarea și evaluarea de strategii și planuri
(campanii) de comunicare guvernamentală - C3
9. Interpretarea și analiza critică (combaterea științifică a dezinformării) a diferitelor surse,
documente (produse media) și procese comunicaționale - C3
10. Reformularea problemelor și adoptarea deciziilor clare, pe baza gândirii critice și creative,
identificând soluțiile și ipotezele de rezolvare eficientă - C3
1. Coordonarea și implementarea rezultatelor din cadrul profesional al comunicatorului
guvernamental putilizând în mod practic conceptele și terminologia de specialitate;
2. Coordonarea implementării activităților de comunicare între departamentele/
instituțiile cu atribuții în comunicarea guvernamentală;
3. Activități coordonare, planificare, organizare și derulare a activităților de comunicare
guvernamentală;
4. Distribuirea și evaluarea conținutului în comunicarea guvernamentală, precum și
coordonarea acestor activități;
5. Proiectarea, analiza, organizarea/ implementarea și evaluarea de strategii și planuri
(campaniilor) de comunicare guvernamentală;
6. Interpretarea și analiza critică (combaterea științifică a dezinformării) a diferitelor
surse, documente (produse media) și procese comunicaționale;
7. Identificarea de soluții și ipoteze de rezolvare eficientă pentru problemele apărute și
adoptarea de decizii în consecință;
8. Respectarea principiilor etice și valorile asumate ale profesiei de comunicator,
precum și monitorizarea aplicării acestora;
9. Organizarea și dezvoltarea de relații de colaborare, de lucru în echipă
interdepartamentale, transdisciplinare;
Pagina 4 din 12
6. Niveluri de calificare/ educație:
6.1. Nivelul de calificare conform Cadrului Național al Calificărilor (CNC
6.2. Nivelul de referință conform Cadrului European al Calificărilor (EQF)
6.3. Nivelul educațional corespondent, conform ISCED - 2011
7. Acces la altă/alte ocupație/ocupații cuprinsă/ cuprinse în COR
Acces la ocupație/ocupații de același nivel de calificare, conform CNC, pe bază
de experiență/recunoaștere de competențe din grupele C1 – C3.2
8. Informații suplimentare
Nu este cazul
Practicantul aceste ocupații trebuie să aibă cunoștințe generale privind:
- Tehnicile și metodele de comunicare și diseminare a informației.
- Realizarea de materiale scrise și vizuale specifice fiecărui canal de comunicare: mass
media/social media.
- Implementarea acțiunilor de comunicare în vederea combaterii dezinformării.
- Identificarea acțiunilor de comunicare necesare în vederea combaterii dezinformării și
urmărirea implementării acestora.
Aptitudini necesare acestei ocupații:
- Gestionarea echipelor, delegarea sarcinilor
- Crearea planurilor de acțiune
- Motivarea subordonaților
- Organizarea priorităților și a modului de lucru atât în situațiile generale cât și în cele
de criză.
6
6
6
Pagina 5 din 12
SECȚIUNEA B - CERINȚE PENTRU EDUCAȚIE ȘI FORMARE PROFESIONALĂ
1. Informații despre programul de educație și formare profesională
1.1. Cerințe specifice de acces la program
1.1.1. Competențe și deprinderi necesare accesului la program:
1.1.2. Condiții minime de acces la program, raportate la nivelul de studii:
Niveluri de studii:
• Învățământ primar
• Învățământ gimnazial (secundar inferior)
• Învățământ secundar superior :
(primii doi ani de liceu)
• Învățământ secundar superior:
- Învățământ profesional prin școli profesionale
- Învățământ liceal, fără diplomă de bacalaureat
- Învățământ liceal, cu diplomă de bacalaureat
• Învățământ postliceal
• Învățământ superior cu diplomă de licență
• Învățământ superior cu diplomă de master
1.1.3. Alte studii necesare:
1.1.4. Cerințe speciale:
Competențe de management, dobândite prin ocuparea unui post de conducere pentru
minim 6 luni într-o structură a administrației centrale și/ sau prin implicarea în echipa
de management a unei campanii de comunicare publică pe o temă relevantă pentru
comunicarea guvernamentală.
Se recomandă ca beneficiarii să dețină deja, pe lângă experiență de management în
administrația publică și studii de bază (studii de licență) într-unul dintre următoarele
domenii: comunicare, management, administrație publică, științe economice,
sociologie, științe politice, relații internaționale și studii europene.
Pentru practicarea/ exercitarea ocupației sunt necesare bune abilități de comunicare
scrisă și verbală atât în limba română, cât și în limba engleză.
Pagina 6 din 12
2. Descrierea programului de educație și formare profesională
2.1. Durata totală, nr. ore didactice: din care:
teorie,
practică
Număr de credite 15 ECTS 2
2.2. Planul de pregătire (anexa nr. 1 la prezentul standard ocupațional )
2.3. Programa de pregătire teoretică și practică (anexa nr. 2 la prezentul standard
ocupațional)
2.4. Echipamente/utilaje/programe software etc. necesare pregătirii teoretice și practice
2.5. Cerințe privind nivelul minim de calificare și experiență profesională pentru
formatori și instructori/preparatori formare
2.6. Cerințe privind nivelul minim de calificare și experiență profesională pentru
evaluatorii de competențe profesionale
2 Se va stabili în conformitate cu prevederile Hotărârii Guvernului nr. 772/2022 privind aprobarea Metodologiei de acordare
a creditelor transferabile pentru formarea profesională a adulţilor, precum şi pentru abrogarea Hotărârii Guvernului nr.
844/2002 privind aprobarea nomenclatoarelor calificărilor profesionale pentru care se asigură pregătirea prin învăţământul
preuniversitar, precum şi durata de şcolarizare
Spațiu necesar pentru eventuale activități față-în-față cu beneficiari (grupe de aprox. 15
cursanți simultan)
Logistică tehnico-administrativă pentru organizarea și susținerea cursurilor (responsabil
administrativ (secretar) și expert IT)
Acord de parteneriat cu Secretariatul General al Guvernului și Cancelaria Prim -
Ministrului, instituții implicate în gestionarea comunicării guvernamentale, ca parte a
implementării și a sustenabilității proiectului POCA „Strategia pentru managementul
comunicării guvernamentale a României”;
Acces la materialele de formare (ghiduri și suporturi de curs) realizate în cadrul
proiectului POCA „Strategia pentru managementul comunicării guvernamentale a
României”;
Computere/ laptopuri și conexiune de internet
Acces la platforma de videoconferințe Zoom – pentru activitățile sincron
Acces la platforma de e - learning Moodle – pentru activități asincron
Formatorii cooptați în programul de formare profesională trebuie să îndeplinească
cumulativ următoarele condiții:
Îndeplinesc cerințele impuse de reglementările în vigoare privind ocupația de Formator
și au experiență în activitatea de formare de cel puțin 2 ani;
Îndeplinesc cerințele impuse de reglementările în vigoare în domeniul comunicării
guvernamentale și au experiență în managementul comunicării de cel puțin 2 ani.
Evaluatorii de competențe profesionale trebuie să respecte cerințele legale în vigoare
din punctul de vedere al pregătirii teoretice, practice și al experienței în muncă,
respectiv:
Dețin certificare de evaluator de competențe profesionale în acord cu reglementările în
vigoare
Au experiență în activitatea de evaluare de competențe profesionale de cel puțin 2 ani;
Au experiență în domeniul comunicării guvernamentale sau în instituții publice din
administrația centrală, de cel puțin 2 ani.
180
60
120
Pagina 7 din 12
SECȚIUNEA C - ASUMAREA STANDARDULUI
1. Informații referitoare la procesul de elaborare, verificare, validare, avizare și aprobare a
standardului ocupațional:
1.1. Realizare:
Inițiator/Autori:
Gabriela Panaite, Direcția Comunicare
Cancelaria Prim - Ministrului,
Zeru Florin, Coordonator proiect Partener
Asociația Eurocomunicare,
Instituția/instituțiile/persoane interesate: Cancelaria Prim - Ministrului, Secretariatul General
al Guvernului, Ministerele de resort, instituții din administrația publică centrală, precum și
autoritățile și agențiile din subordinea acestora;
Data elaborării: 1 februarie 2023 - 15 iunie 2023
1.2. Verificare :
Specialist/Instituția de profil:
Oana Brâncoveanu, Direcția Comunicare,
Secretariatul General al Guvernului
Mariana Borș,
Cancelaria Prim-Ministrului
Data verificării: 31 iulie 2023
1.3. Avizare:
Instituție de reglementare/Instituție de profil:
Ciprian Dumitru,
Cancelaria Prim-Ministrului
Luminița Petrache,
Cancelaria Prim – Ministrului
Data avizării: 27 septembrie 2023
1.4. Validare documentație:
Comitet Sectorial Administrație și Servicii Publice
Chifu Gabriel
Maria Magdalena Răduț
Țic Elena Adriana
Data validării 24.11.2023
1.5. Aprobare:
Autoritatea Națională pentru Calificări conform deciziei nr.678 din data 29.11.2023
Pagina 8 din 12
Anexa nr. 1 la standardul ocupațional
PLAN DE PREGĂTIRE
Nr.
crt.
Competența
dobândită
Disciplină/ Modul
Nr.
ore
teor
ie
Nr.
ore
practică
Nr.
credite
asociate
1 Utilizarea instrumentelor digitale pentru
colaborare, creare de conținuturi si
soluționare de probleme;
Utilizarea tehnologiei
în procesul de
gestionare a
comunicării
guvernamentale
8 16 2
2 Cunoașterea și utilizarea conceptelor și
terminologiei de specialitate;
Interpretarea și analiza critică (combaterea
științifică a dezinformării) a diferitelor
surse, documente (produse media) și
procese comunicaționale;
Precizări
terminologice/
definiția și specificul
comunicării
guvernamentale
12 24 3
3 Proiectarea, analiza, organizarea/
implementarea și evaluarea de strategii și
planuri (campanii) de comunicare
guvernamentală;
Reformularea problemelor și adoptarea
deciziilor clare, pe baza gândirii critice și
creative, identificând soluțiile și ipotezele
de rezolvare eficientă;
Organizarea și dezvoltarea relațiilor de
colaborare, de lucru în echipă
interdepartamentale, transdisciplinare;
Strategia de
comunicare
guvernamentală
16 32 4
4 Coordonarea implementării activităților de
comunicare între departamentele/instituțiile
cu atribuții în comunicarea guvernamentală;
Coordonarea, planificarea, organizarea și
derularea activităților de comunicare
guvernamentală;
Planificarea,
organizarea și
derularea activităților
de comunicare
guvernamentală
12 24 3
5 Distribuirea și evaluarea conținutului în
comunicarea guvernamentală, precum și de
coordonare a acestor activități;
Cunoașterea și respectarea principiilor etice
și valorilor asumate ale profesiei de
comunicator;
Distribuirea și
evaluarea conținutului
în comunicarea
guvernamentală
12 24 3
TOTAL ORE 60 120 15
TOTAL GENERAL 180 15
Pagina 9 din 12
Anexa nr. 2 la standardul ocupațional
PROGRAMA DE PREGĂTIRE
TEORETICĂ ȘI PRACTICĂ
Nr.
crt.
DISCIPLINĂ/
MODUL
CONȚINUT TEMATIC METODE/ FORME
DE
DESFĂȘURARE
MIJLOACE DE
INSTRUIRE,
MATERIALE DE
ÎNVĂȚARE
CRITERII DE
EVALUARE
NR. ORE
TEORIE PRACTICĂ
1 2 4 5 6 7 8 9
1 Utilizarea
tehnologiei în
procesul de
gestionare a
comunicării
guvernamenta
le
1.1. Utilizarea de software de
prelucrare de text, de editare
și de prezentare
1.2. Tehnici de
tehnoredactare computerizată
1.3. Reprezentări vizuale ale
informațiilor
1.4. Utilizarea de software de
procesare de text
1.5. Utilizarea de software
pentru culegere
1.6. Utilizarea de software
pentru prezentări
1.7. Utilizarea de programe
de stenografiere pe computer
Aplicații practice
Exerciții/jocuri de rol
Lucru individual și
pe grupe
Brainstorming
Acces la un computer/
laptop
Acces la conexiune de
internet
Acces la platforma de
videoconferințe Zoom –
pentru activitățile sincron
Acces la platforma de
elearning Moodle – pentru
activități asincron
Are capacitatea de a
utiliza un software de
prelucrare de text, de
editare și de prezentare
Are capacitatea de a
aplica tehnici de
tehnoredactare
computerizată
Poate pregăti
reprezentări vizuale ale
informațiilor
Are capacitatea de a
utiliza un software de
procesare de text
Are capacitatea de a
utiliza software pentru
culegere
Are capacitatea de a
utiliza Are capacitatea de
a utiliza un program de
stenografiere pe
computer
8 16
Pagina 10 din 12
2 Precizări
terminologice/
definiția și
specificul
comunicării
guvernamenta
le
2.1. Definiția și funcțiile
comunicării guvernamentale
2.1.1 Comunicarea
guvernamentală,
comunicarea în adminsitrația
publică, comunicarea politică
și electorală: precizări
terminologice
2.1. 2.Cadrul de reglementare
în domeniul comunicării
guvernamentale
2.1.3. Comunicarea în
administrația publică.
Transparența decizională
2.1.4. Comunicarea la nivelul
administrației locale în
contextul comunicarii de la și
înspre nivelul aparatului
central
2.1.5. Accesul la informațiile
de interes public. Modalități
de răspuns la solicitările de
informare în baza Legii 544
2.2. Principii și concepte de
comunicare publică în
instituțiile administrației
centrale
2.3. Direcții de analiză și
bune practici din spațiul
european în domeniul
comunicării guvernamentale
2.4. Administrația publică –
legislație și cod
administrativ, organizarea
instituțională a guvernului
2.5. Comunicare
internațională și public
diplomacy
Prezentare ppt,
materiale video/
multimedia,
dezbatere, suport
curs
Acces la un computer/
laptop
Acces la conexiune de
internet
Acces la platforma de
videoconferințe Zoom –
pentru activitățile sincron
Acces la platforma de
elearning Moodle – pentru
activități asincron
Are capacitatea de a
cunoaște definițiile și
funcțiile comunicării
guvernamentale;
12 24
Aplicații practice
Exerciții/jocuri de rol
Lucru individual și
pe grupe
Brainstorming
Acces la un computer/
laptop
Acces la conexiune de
internet
Acces la platforma de
videoconferințe Zoom –
pentru activitățile sincron
Acces la platforma de
elearning Moodle – pentru
activități asincron
Are capacitatea de a
cunoaște principiile și
conceptele de
comunicare publică în
instituțiile administrației
centrale;
Cunoaște exemple de
bune practici din spațiul
european;
Cunoaște aspectele
ligislative ale
administrației publice;
Cunoaște conceptele de
bază din aria
comunicării
internaționale și public
diplomacy;
Pagina 11 din 12
3 Strategia de
comunicare
guvernamenta
lă
3.1. Definirea misiunii,
viziunii și valorilor într-o
organizație guvernamentală
3.2. Definirea strategiei
guvernamentale și a
obiectivelor comunicării
3.3. Definirea grupurilor țintă
și a nevoilor grupurilor țintă
3.4. Proceduri și principii de
comunicare guvernamentală
– perspectiva organizațională
(fluxuri ierarhice de
comunicare)
3.5 Coordonarea comunicării
între departamentele/
instituțiile cu atribuții în
comunicarea
guvernamentală/ comunicare
integrată. Principii ale
comunicării nonverbale –
elemente de întărire a
mesajelor verbale
3.6. Gestionarea resurselor
umane. Modalități de
evaluare a resurselor umane -
comunicare intra-
departamentală
Prezentare materiale
video, ppt,
multimedia,
dezbatere, suport
curs
Acces la un computer/
laptop
Acces la conexiune de
internet
Acces la platforma de
videoconferințe Zoom –
pentru activitățile sincron
Acces la platforma de
elearning Moodle – pentru
activități asincron
Are capacitatea de a
identifica misiunea,
viziunea și valorile
pentru o organizației
guvernamentală;
Are capacipatea de a
realiza definiția
strategiei
guvernamentale și a
obiectivelor
comunicării;
Poate defini grupurile
țintă și nevoile acestora;
Cunoaște procedurile și
principiile de
comunicare
guvernamentală;
16 32
Aplicații practice
Exerciții/jocuri de rol
Lucru individual și
pe grupe
Brainstorming
Acces la un computer/
laptop
Acces la conexiune de
internet
Acces la platforma de
videoconferințe Zoom –
pentru activitățile sincron
Acces la platforma de
elearning Moodle – pentru
activități asincron
Deține cunoștințele
necesare a putea
coordona comunicarea
între departamente și
instituții;
Deține cunoștințele
necesare pentru
gestionarea resurselor
umane;
4 Planificarea,
organizarea și
derularea
activităților de
comunicare
guvernamenta
lă
4.1 Elaborarea și
implementarea unui plan de
comunicare pe baza unei
strategii de comunicare
guvernamentală
4.2. Metode și tehnici de
comunicare
4.3. Principiile realizării unui
brief de lucru pentru agențiile
de comunicare, de creație sau
de publicitate
Prezentare materiale
video, ppt,
multimedia,
dezbatere, suport
curs
Acces la un computer/
laptop
Acces la conexiune de
internet
Acces la platforma de
videoconferințe Zoom –
pentru activitățile sincron
Acces la platforma de
elearning Moodle – pentru
activități asincron
Poate elabora un plan de
comunicare în baza unei
strategii de comunicare
guvernamentală;
Cunoaște metode și
tehnici de comunicare;
Cunoaște principiile
realizării unui brief de
lucru pentru agențiile de
comunicare, de creație
sau de publicitate;
12 24
Pagina 12 din 12
4.4. Crearea bugetului
necesar campaniei de
comunicare
4.5. Analiza efectelor/
impactului activităților de
comunicare guvernamentală
4.6. Comunicarea de criză
pentru instituțiile publice
4.7. Comunicarea corectă și
consecventă a elementelor de
identitate
4.8. Elemente de
management al comunicării
guvernamentale
Aplicații practice
Exerciții/jocuri de rol
Lucru individual și
pe grupe
Brainstorming
Acces la un computer/
laptop
Acces la conexiune de
internet
Acces la platforma de
videoconferințe Zoom –
pentru activitățile sincron
Acces la platforma de
elearning Moodle – pentru
activități asincron
Cunoaște elementele de
comunicare de criză
pentru instituțiile
publice;
Cunoaște principiile
stabilirii și respectării
elementelor de
identitate;
Deține cunoștințele de
management al
comunicării
guvernamentale;
5 Distribuirea și
evaluarea
conținutului în
comunicarea
guvernamenta
lă
5.1. Relația cu media
5.2. Gestionarea paginii web
a instituțiilor guvernamentale
5.3. Comunicarea
guvernamentală pe rețelele
sociale
5.4. Promovarea
conținutului/postărilor pe
rețelele sociale și evaluarea
performanței acestora
5.5. Cybersecurity și și
transformarea digitală
5.6. Platforme/ aplicații de
evaluare și analiză a
conținutului online
Aplicații practice
Exerciții/jocuri de rol
Lucru individual și
pe grupe
Brainstorming
Acces la un computer/
laptop
Acces la conexiune de
internet
Acces la platforma de
videoconferințe Zoom –
pentru activitățile sincron
Acces la platforma de
elearning Moodle – pentru
activități asincron
Cunoaște elementele și
principiile de gestionare
a relației cu presa;
Cunoaște elementele și
principiile de gestionare
a paginii web a
instituției;
Cunoaște elementele și
principiile de gestionare
a comunicării
guvernamentale pe
rețelele sociale;
12 24
Aplicații practice
Exerciții
Lucru individual și
pe grupe
Brainstorming
Acces la un computer/
laptop
Acces la conexiune de
internet
Acces la platforma de
videoconferințe Zoom –
pentru activitățile sincron
Acces la platforma de
elearning Moodle – pentru
activități asincron
Cunoaște elementele și
principiile de gestionare
a promovării
conținutului/postărilor
pe rețelele sociale;
Poate evalua
performanța conținutului
de pe rețelele sociale;
Cunoaște și poate utiliza
platforme/ aplicații de
evaluare și analiză a
conținutului online;