PCCA Programa Operational capacitate Admin rată Competența face diferental m. UNIUNEA EUROPEANĂ. so "wae „Proiect cofinanțat din Fondul Social European, prin Programul Operational Capacitate Administrativă 2014-2020” Standard ocupational _ SPECIALIST ÎN DOMENIUL SECURITĂȚII ȘI SĂNĂTĂȚII ÎN MUNCĂ COD COR 226302 dezvoltat în cadrul proiectului Creşterea capacităţii administrative a ANC şi MMJS prin sistematizare și simplificare legislativă în domeniul calificărilor” SIPOCA 129872 Initiator/Autori: Data elaborării: MOBIUS SOFTWARE SRL 20.10 - 12.11.2020 (ag. Isabela NIȚĂ, inspector SSM şi evaluator riscuri SSM Verificare profesională: Data verificării: Camelia IONESCU 23.10 - 19.11.2020 Avizare: Data avizării: INCDPM “Alexandru Darabont” Bucuresti 24.11.2020 Dr. ing. Anca ANTONOV, cercetător științific gr. IT Validare sectoriala: Data validării sectoriale: Asociaţia Naţională a Comitetelor Sectoriale din Romania 23.12.2020 Doru PUIU — Preşedinte Comitetul Sectorial în Construcții ( Gabriel MOCANU ~ Secretar General Aprobare: Data aprobării: AUTORITATEA NAȚIONALĂ Decizia ANC nr. 7/06.01.2021 PENTRU CALIFICĂRI Nr. RS — 2/06.01.2021 Sitios ant Au sau u Ana : F (a ma alic www.poca.ro

ANEXA ar. 2 la Ordin comun privind aprobarea metodologiei de elaborare, validare, aprobare și gestionare a standardelor ocupaţionale MODEL DE STANDARD OCUPATIONAL SECȚIUNEA A - CERINȚELE PIEȚEI MUNCII 1. Denumirea ocupației şi codul COR Specialist în domeniul securității și sănătății în muncă — cod COR 226302 2. Denumirea tradusă a ocupaţiei (En): Occupational health and safety professional - code COR 226302 3. Activităţi și competențe 3.1 Activităţi specifice ocupație Îndeplineşte si monitorizează activităţile de prevenire si protecţie din unitate în funcţie de pericolele si riscurile declarate în Planul de Prevenire și Protecţie; 1. Elaborează: - instrucțiuni proprii de securitatea muncii pentru completarea și /sau aplicarea reglementarilor de securitate si sănătate în muncă, ținând seama de particularitatile activităților şi ale unităţii, precum și ale locurilor de muncă / posturilor de lucru, de numărul de lucrători, de repartizarea teritorială a unității şi/sau a sucursalelor, filialelor şi punctelor de lucru ale acesteia. - programul de instruire-testare la nivelul întreprinderii și/sau unității; - tematici pentru toate fazele de instruire, stabileşte periodicitatea adecvată a instruirilor pentru fiecare loc de muncă si verifică instruirea efectuată de conducătorii locurilor de muncă; desfășoară instruirile generale la angajare referitoare la securitatea si sănătatea în muncă în funcție de domeniul de activitate al unității, de categoriile de personal existente și specificul ocupatiilor practicate; - rapoartele privind accidentele de muncă suferite de lucrătorii din întreprindere şi/sau unitate, în conformitate cu prevederile legislaţiei referitoare la securitate şi sănătate în muncă. 2. Propun - atribuţii şi răspunderi privind securitatea si sănătatea în muncă, care revin lucrătorilor, corespunzător funcțiilor exercitate, care se consemnează în fişa postului;

- sancţiuni şi stimulente pentru lucrători, pe criteriul îndeplinirii obligaţiilor și atribuţiilor în domeniul securității si sănătății în muncă; - clauze privind securitatea şi sănătatea în muncă la încheierea contractelor de prestări de servicii cu alti angajatori, inclusiv la cele încheiate cu angajatori străini. 3. Verific: = cunoaşterea și aplicarea de către toți lucrătorii a măsurilor prevăzute în Planul de prevenire și protecţie și tine evidența zonelor cu risc ridicat și specific din unitate; = starea de funcţionare a sistemelor de alarmare, avertizare, semnalizare de urgenţă, precum şi a sistemelor de siguranţă ale echipamentelor de lucru. 4. Stabileşte zonele care necesită semnalizare de securitate si sănătate în muncă, stabileşte tipul de semnalizare necesar și amplasarea conform prevederilor legale în vigoare. 5. Tine evidenţa: - posturilor de lucru care necesită examene medicale suplimentare, a posturilor de lucru care, la recomandarea medicului de medicina muncii, necesită testarea aptitudinilor și/sau control psihologic periodic; - echipamentelor de muncă și urmărirea ca verificările periodice şi, dacă este cazul, încercările periodice ale echipamentelor de muncă să fie efectuate de persoane competente, conform prevederilor legislaţiei privind cerinţele minime de securitate și sănătate pentru utilizarea în muncă de către lucrători a echipamentelor de muncă; - echipamentelor, zonarea corespunzătoare, asigurarea/urmărirea ca verificările şi/sau încercările periodice ale echipamentelor de muncă să fie efectuate la timp şi de către persoane competente ori alte activităţi necesare, potrivit prevederilor legislaţiei referitoare la lucru în mediu exploziv; - meseriilor şi profesiilor prevăzute de legislaţia specifică, pentru care este necesară autorizarea exercitării lor. 6. Monitorizează funcționarea sistemelor şi dispozitivelor de protecție, a aparaturii de măsură și control, precum si a instalaţiilor de ventilare sau a altor instalații pentru controlul noxelor în mediul de muncă. Întocmeşte: - un necesar de documentatii cu caracter tehnic de informare şi instruire a lucrătorilor în domeniul securității şi sănătății în muncă; - planul de acţiune în caz de pericol grav si iminent, si se asigură ca toți lucrătorii să fie instruiți pentru aplicarea acestuia; - rapoartelor şi/sau a listelor prevăzute de legislaţia referitoare la securitate și sănătate în muncă, inclusiv cele referitoare la azbest, vibrații, zgomot și șantiere temporare si mobile; - evidențele conform competenţelor prevăzute în legislaţia referitoare la securitate si sănătate în muncă; - un necesar de mijloace materiale pentru desfăşurarea activităților prestate de alti angajatori; 8. Identifica echipamentele individuale de protecţie necesare pentru posturile de lucru din întreprindere şi întocmeşte necesarul de dotare a lucrătorilor cu echipament individual de protecţie, conform prevederilor legale în vigoare, urmăreşte întreținerea, manipularea, verificarea periodică şi depozitarea adecvată a echipamentelor individuale de protecție și înlocuirea lor la termenele stabilite, precum și în celelalte situații prevăzute de reglementările legale în vigoare. Participă la cercetarea evenimentelor privind securitatea și sănătatea în muncă, conform competențelor prevăzute de legislația în vigoare şi întocmește documentele privind aceste evenimente.

9.Urmăreşte: ealizarea măsurilor dispuse de către inspectorii de muncă, cu prilejul lor de control şi al cercetării evenimentelor. = - actualizarea Planului de avertizare, a Planului de protecție şi prevenire şi a Planului de evacuare. 10. Efectuează controalele interne la locurile de muncă, cu informarea, în scris, a angajatorului asupra deficienţelor constatate și asupra măsurilor propuse pentru remedierea acestora; 11. Colaborează cu : - lucrătorii și/sau reprezentanţii lucrătorilor, serviciile externe de prevenire si protecție, medicul de medicina muncii, în vederea coordonării măsurilor de prevenire şi protecție - lucrătorii desemnati/serviciile interne/serviciile externe ai/ale altor angajatori, în situația în care mai mulți angajatori își desfășoară activitatea în același loc de muncă. 3.2 Competenţe 1. Cunoașterea, înțelegerea, interpretarea și aplicarea legislaţiei referitoare la securitatea și sănătatea în muncă si verificarea/controlul respectării prevederilor legale. . Organizarea și monitorizarea activităţilor de prevenire și protecție . Stabilirea semnalizării de securitate și/sau de sănătate la locurile de muncă . Stabilirea și monitorizarea mijloacelor materiale si tehnice necesare securității și sănătății în muncă „ Cunoașterea și aplicarea criteriilor generale pentru evaluare a riscurilor. . Monitorizarea modului de respectare a prevederilor legale în domeniul SSM, a utilizării mijloacelor colective şi individuale de protecție de către lucrători. 7. Instruirea lucrătorilor în domeniul securităţii si sănătăţii în muncă 8. Informarea lucrătorilor în domeniul securităţii si sănătăţii în muncă 9. Prevenirea accidentelor de muncă şi a îmbolnăvirilor profesionale 10.Participarea la cercetarea evenimentelor care produc incapacitate temporară de muncă 11. Monitorizarea activităţilor de evacuare şi intervenţie în situaţii de urgență. RUN au

4. Niveluri de calificare: 4.1. Nivelul de calificare conform Cadrului National al Calificărilor (CNC) 42. Nivelul de referință conform Cadrului European al Calificărilor (EQF) [6] 4.3. Nivelul educational corespondent, conform ISCED - 2011 (cod program educational) | 6] 5. Acces la altă/alte ocupatie/ocupafii cuprinsă/ cuprinse în COR Acces la ocupatie/ocupatii de același nivel de calificare, conform CNC, pe bază de experienfii/recunoastere de competente Nu este cazul. 6. Informaţii suplimentare Specialistul în securitate și sănătate în muncă, cod COR 226302 îşi desfășoară activitatea în cadrul serviciilor interne/externe de prevenire și protecţie sau ca lucrător desemnat care se ocupă de activităţile de prevenire și protecţie din orice organizaţie, precum și în alte condiţii stabilite de reglementările legale. Activitatea acestuia se desfășoară atât în locuri de muncă aflate în spaţii închise (birou, spaţii de producție), cât si în cele aflate în spaţii deschise. Activitatea specialistului în SSM se desfășoară în medii normale sau potenţial explozive, în condițiile obținerii calificărilor specifice domeniului ATEX, în conformitate cu prevederile legislaţiei specifice în domeniul securității și sănătății în muncă. Persoanele specializate în această ocupaţie pot îndeplini sarcinile unui lucrător desemnat. Sarcinile și responsabilitatile lucrătorului desemnat sunt stabilite prin legislaţia referitoare la securitate şi sănătate în muncă. Specialistul în sănătate si securitate in muncă este implicat atât în implementarea măsurilor de tratate a riscurilor stabilite prin documentele de evaluare a riscurilor și Raportul de evaluare a riscului SSM din organizație cât și în asigurarea îndeplinirii cerințelor legale stabilite atât prin legislaţia referitoare la securitate și sănătate în muncă cât si prin legislația conexă.

SECȚIUNEA B- CERINȚE PENTRU EDUCAȚIE ȘI FORMARE PROFESIONALĂ 1. Informaţii despre programul de educaţie și formare profesională 1.1. Cerinţe specifice de acces la program 1 Competenţe și deprinderi necesare accesului la program: Absolvent în domeniile fundamentale: ştiinţe inginereşti, ştiinţe agricole si silvice, cu diplomă de licenţă sau echivalentă, a ciclului I de studii universitare, studii universitare de licenţă, ori a studiilor universitare de lungă durată sau absolvirea cu diplomă de absolvire a studiilor universitare de scurtă durată. 1.1.2. Condiţii minime de acces la program, raportate la nivelul de studii: Niveluri de studii: * Învățământ primar * Învăţământ gimnazial e Învățământ general obligatoriu * Învăţământ profesional prin școli profesionale e Învățământ liceal, fără diplomă de bacalaureat * Învăţământ liceal, cu diplomă de bacalaureat * Învățământ postliceal e Învățământ superior cu diplomă de licență e Învățământ superior cu diplomă de master OsO000000 1.1.3. Alte studii necesare: Nu este cazul. 1.1.4. Cerinţe speciale: Nu este cazul.

2. Descrierea programului de educaţie și formare profesională 2.1. Durata totală, nr. ore 80 din care: - 26 teorie, = 54 practică. 2.2. Planul de pregătire (anexa nr. 1 la prezentul standard ocupational ) 2.3. Programa de pregătire teoretică si practică (anexa nr. 2 la prezentul standard ocupațional) 2,4. Echipamente/utilaje/programe software etc. necesare pregătirii teoretice si practice Videoproiector, Flipchart, PC/Laptop, instrumente stocare date, tablă albă. Manechin pentru exerciţii prim ajutor. Imprimantă, toner, consumabile birotică (hârtie copiator, blocnotes, pix, etc). Internet, instrumente Microsoft Office (powerpoint, adobe reader, word, etc) platforme pentru cursuri de la distanţă . Legislaţie specifică SSM, literatură de specialitate, fişe de lucru, studii de caz, formulare 2.5. Cerinţe privind nivelul minim de calificare și experiență profesională pentru formatori si instructori/preparatori formare Absolvenți ai învățământului superior, în domeniul tehnic sau similar; certificat de absolvire pentru ocupaţia Formator conform reglementărilor în vigoare absolvenți ai unui program de formare în domeniul securității și sănătății în muncă; minim 3 ani de experiență în domeniul de aplicare a standardului ocupational 2.6. Cerinţe privind nivelul minim de calificare si experiență profesională pentru evaluatorii de competențe profesionale Evaluatorii trebuie să fie certificati ca evaluatori de competențe profesionale conform reglementărilor în domeniu privind calitatea de evaluator de competenţe profesionale, să fic absolvenți de studii superioare, cu experiență profesională în domeniu de minimum 3 ani. Dovada studiilor şi a experienţei profesionale se face cu fotocopii ale actelor de studii, CV alături de declaraţia pe propria răspundere, adeverinte în original, contracte de prestări servicii etc.

3. Informaţii referitoare la procesul de elaborare, verificare, validare, avizare si aprobare a standardului ocupational: 3.1, Realizare: Inifiator/Autori: Ing. Isabela NIȚĂ, inspector SSM şi evaluator riscuri SSM Institutia/institutiile/persoane interesate: MOBIUS SOFTWARE SRL Data elaborari: 20.10 - 12.11.2020 3.2. Verificare profesionala: Specialist/Institutia de profil: Camelia IONESCU, verificator Institutia/institutiile/persoane interesate: MOBIUS SOFTWARE SRL . Data verificării: 23.10 - 19.11.2020 3.3. Avizare: Asociaţie profesionala/Institutie de reglementare/Institutie de profil: INCDPM “Alexandru Darabont” Bucuresti Dr.ing. Anca ANTONOV, cercetător ştiinţific gr.II Data avizării: 24.11.2020 3.4. Validare documentaţie: Comitet sectorial/semnatari Asociatia Nationala a Comitetelor Sectoriale din Romania Doru PUIU — Presedinte Comitetul Sectorial in Constructii Gabriel MOCANU - Secretar General Data validării: 23.12.2020 | | 3.5. Aprobare: Autoritatea Naţională pentru Calificări conform deciziei nr...

Anexa Nr. 1 la standardul ocupational PLAN DE PREGĂTIRE Nr. Competența Modul Nr. ore Nr. ert. dobândită teorie ore practică Înțelegerea și interpretarea legislaţiei 1. Prevederi legale în |__| feferitoare la securitatea gi sănătatea în domeniul securității si i 4 muncă, precum şi verificarea respectării sănătății în muncă prevederilor legale. Organizarea si monitorizarea activităţilor 2 | de prevenire și protecţie 3 Cunoașterea și aplicarea criteriilor generale pentru evaluare a riscurilor Aplicarea semnalizării de securitate și/sau 4 | de sănătate la locurile de muncă 2 Stabilirea şi monitorizarea mijloacelor Activităţi de prevenire şi 12 26 5 | materiale și tehnice necesare securităţii și | protecție sănătăţii în muncă Monitorizarea modului de respectare a prevederilor legale în domeniul SSM, a 6 utilizării mijloacelor colective și individuale de protecție de către lucrători. 7 Instruirea lucrătorilor în domeniul 3. securităţii şi sănătăţii în muncă Informarea și instruirea Informarea lucrătorilor în domeniul lucrătorilor în domeniul 4 9 8 | securităţii și sănătăţii în muncă securității şi sănătății în muncă 9 Prevenirea accidentelor de muncă și a 4. îmbolnăvirilor profesionale Accidente de muncă, Participarea la cercetarea evenimentelor boli profesionale și 4 10 10 | care produc incapacitate temporară de cercetarea lor munca Monitorizarea activităților de evacuare şi 5. 11 intervenţie în situaţii de urgență Evacuarea si intervenţia a 5 în situaţii de urgență TOTAL ORE 26 54 TOTAL GENERAL 80

| a gounuu Uy eoyeyeugs 1S BOMICEPE. eoyeyanoas putand oye39] apeoyeneadza ajunaao I$ Hoponard - Jojijeunojur 19rje]S132] TT eomuud tgjoadsas EGIEOIȚIOA /earoyursue — "RoUNUL UL E oyEIBURS 15 | uy ovemAneado - ruony ap aéty | _2#2UOHSYD |. VoVeunoos wy auto Mai unul niusurop ui 29/2331 pare eiqey, | NN 9p 984 ale3al ajun) - PR i aquaponaid voride | sopoorozdoaprA | 7P29PHPMS | toomoodsoțeuoțieu | tiu ini e ap eoyepoedeo - | “ doxdeq :gopotad | uguouioj8aa 1$ auodona Riuatuop z | | | € | oqenyeroods | Sree) ujesroauos Seana sndsuey a aie Op 1uauura no | yurodramog arneqzag | eS aro ud oAnetuou oe ean eaeiado ap ejuansn - OIEVUAZEId araumdxq Jojayor aye Wapaaaid - T on aimesug | WSS [nruourop | sino ep uodng 31103, ferugwioy ul pounuu ur 15 Wenanaas | ui ajungouns oeyeugs Is ayejano3s ap | nynourop Jopiou E a1eŢrunse POJENANOE gZeayuoula|321 ul a[edar | op eajeoedeo - gue ajeiouss ndiouuiq - Hopeaeid | E | : nuony ap asig | AIPUONSOUD - oreuolsazozd z0prinosţi gounu | WSS [ntuauop ui poe eiqey | MMP 8:4 | vomuanaid ap avea ui tjereues ezeq ap Jojaidaau0s | zopoaroadoapră | 7°°°P HPMS | operouoă — ndiouug = - 18 njeuanoas | | vosodoyaiuy - doe] :Bonoead “auadoanz [ntuowiop [4 7 INSS Inmuauop J2ndtu09 | „iestonuocy | MUNIUI) [n4peo ut gount uz suadoma ul ajunsouna | yurodiomog “arayeqzai a | ! eaizizugs 18 payeyLInoas 1gusuuo[3o | 10pou e areprunse Iejuazod aroundxg gzeoyuawaj3a4 15 ronoe1d | ap eoenoedeo - | Sino ep wodng | ralaoay, | 2180 3[elau38 ndiouud - TI ry Ț | SWLYAND | - | YOU. U aavunsyasaa | Dvua | aTHOaL Saya SCR IVEIALY WN, aa amo DLLVWaL LNNILNOD yNrigiosia naon = aa IRIALIO AUINULSNI Tac YO “UN _ ad 39VO1IN | _ VOLLOVad IS VOILANOAL HALLYOHUd Ad VAVASOUd euorednso jnpagpueys ej ZAIN Bxouy

DIeJUoZoId eraqeqzoq | arjoayoad op ayenprarpur SawyMEs | suna ap uodng asoundxg, Jojajuouredrysa ap faianta eo1o3aje 18 J0[umosta paieziuu10 up 19091 | vorenţeAa 1$ arzoyynuap] - ope8aj sopoponozd : oun e axeonde ul oyeyeugs 1$ ojejuindes ala Sate ap aorunţion.nsur 3plnporais vareoge|g - uieuun jnjaatu arjoajoid B] o3e}S9} JIINSUT 9]OZeF 18 amuonald eo) n.puad omujsut ap IgAnoe ap 10pouue13oad e eoreziue310 18 Honeura) E2IE1OQEŢA - | că ojoooad 18 ouluaaaud ap jeune a1es003u 10[29uauIno0p pare1oqeyq - a i oreuonsova) soynfe und ap gounuu Ul oJBZUES muon] op 984 dopayound eareziuedig - IS ajeyLnoas ap tipm Wsso 9p impmonigeo 729 9P UPS | iinque 15 eoseuorjouny wsgzue810 | nzony op abt cope | arezsueBig,- wayeyiowgye - vipour HIN arjoanozd onemzonomau | aunopejd imootag | 18 anuoacid op Hotalag - 18 ovewpiqesuodsaa- | — eqqe ejquy. pounul aojatoidoapi A, UL izieues 18 urizaanoos loljezrue310 doydey [NuSWOp Ul JO]LO;ZION] noizroods zounduno) WjESI9AUOD is injruojefesue e] gounu UL araeqzaq, ulAed 99 1izj!qesuodsai ayeqeurs Is aqeyunoas qujodiamog di 18 nina - ap ajeroues | oreuozozd Siounexe Sorjoojoad Jopuepeasid | sino ap nodns ra}4oay, | 1s a1uaAaad ap tuntjon - ‘OM SEVEN ANI wunsyasad Swag | NOR pas es "dans OLLVWAL LNNILNOD YNINGIOSIA andoW oe FO UN aq 39VO1HIW

ailoojord 18 emuancid op 9U107x0 Joyiiorras eareyyiqy - gounui 9IROILIAJII oe Sp 20 peqoraradiase în ga 248 ar vanmuioyuoo - aadsop o1euLioșul “sojesnpoud e arezijun ap 10Jesins 1$ ounijoung wy earound pasayseound - puiaud aţeâaj ajuuo) - gounuui 2 9p J0Jemuaureduyoa go Pee i 1$ aayuaaaad Injnfeosew e 18 dr eoxezijan Z ih i op BEIAIV vizutuLojuoo ezeq t] 18 eoo8oje puraud neys axed ojndiouud ayejandas ap aula. olojSeouno - § udiouiag ‘gounu ap 1ojawourednyoo ejuapiag - “sap lew! gzeazu0)uoui Bounty Uy as nes/$ BZeazIIOINE as aeuonsal Sg li nezugs IS anewinaas | MON] ap 2614 sibi : ns aro galgroads arjaţetdol ap 20puinseui Prpoua ™ | up oonzeaoad sojugoyijeo e oxezijear ap | ouuloyielg 209 9p HPMS |“ uopuiednoo eiuapiag - JOpaUSULID} PSIIȚIQeJS eqye ejqeL aomoead ADUBABId [OIu0) - uy [NuiSţ]e8ă - | soyoaroadoaprA qeiony “qq azepsose nnuad doydey reonaeag WO}uT MMANeULON, soyndunog eosturooquy - UNUI Ul 9eJpUgS julodiamog Ijesiaau0D aresadu RIVLVANI YOU guvunsyasad . Dvd | IOS een e Atid aa aWYOS OLLVWALL LONILNOD YNINAIOSIA anaow a AQoLaA AO UN 30 SOVOTIN

sandutog | _ ez | ylseoou 910 du ijesioauo, ap Henlepow ae: TOMO a gounuu ap ajrano0| e] Aojuoz vaspigeis | axequazorg axayeqzaq] 7 B ij a auoundxy aveyeugs nes/is ayejunoas é é Is voreoynuapr - | sino op wodng Gee ap wamzyeuuses exezieuulos 2 e| axwoyLiayox ap 10[eoeoffiur pounuu uy Iigigues 18 ao] jeyyepour 15 Ujequnsas jnuourop vosox$eouno - uy aje3o] ugyuoua]3ay - | DIEZIOVUOUI orproods 18 eyuaprA3 “o1yroads 18 JE91pu OSL I$ JBOIPL OSLI Nd ayauOZ - ‘9p auoz eoiynusp! opeuorsozoad J0prmosu e ap eajejoedeo - areuonsey | e aaruoAa4d ap Linsey] - apeuoisajoad | nzonj apasa | MON] apasa “gounuu uy ojeygugs s E JOjIItAgujoquuţ pare eIqeL Zeo ap IPMS | Is ayenunaas ap rordoeas e 18 gounui 10M23101d03ptA aonoead ealejuswepuny - ap J0Ţayuaprooe HgIonŢ “1ornosua aţeuorsazoad pod deter teonord si unos THaonpoxt saindutog a“ vouenyead IS eoxeoignuapr ra vomuaaoid : ara ui ud tigniqesuodsoy - nmuod unsew- | Wlodremog PULA za zii alejuazal, igigues exdnse sano 9 eat ap [noo] ej 1So[noLEd SSL SP JOO} IBY paz0dns aojrjua3e ayerose PAIPOIHUAPI JOŢUINASII POITIAASId - “gounui ae) i ap sojquaprooe estoauog gounur ap |n30] e azaonpoad a1oyeqzad | 1So[notaad rjua3y - ap Injnurstueosut esoundxq gjeuoisajoud asiAgujoquit POIPOLJIUAPI - :01103, Is a1ejuaprooe unui ap 10umasta zareneAa ‘OP JO]LINIO] aje osu 18 JO[LMOSL “10[eJoouad ap aoigzuzepnomed MIEOLUSpI ezeq PONȚIQEIS - e] ne]s 2129 9Joydoouo9 - ZRIVIVANI Yo i quvunsyasaa ar ovug | AOL SAVATVAS BGS Ty MSL ad ao OLLVWALL LNNILNOD YNINAIOSIA 1naow îi 30 1a AINALSNI raaoar IN 280 UN ag SOVOTIN

ETIETOTIEITI J0[1107g29n| “youn voamasuyis | £ | njuequozosdos areuonsayg | UL POVEIZURS 18 voyeuNoas aaeunz0guj | nauod oreunoyur | nuonjpapasty | nuon| ap asta PALE piipuosagbud SPUNE ap ata) aundozd oe pa EBIENJEA3 IS EIPULIOA - ul jezuzs Bare BIOEL PPM = iS uienanoos | | 2 opeoreuoedto - | sojooroadoapiA aonoesd | SIRE sod 18 mmefeiue | | . 4 : 1020) LIZULIOJ UT - Inyuotuop “10[1109g10n[ donde] vagon] Uy 10]1109g12n[ A I vaseuLoyut nnuad sandurog A 10]HOg10n| EDIPULIOJUL 10[a[euiajetu eo1o89e vurodramo, :gopoead | 10jljueyuazardai e gounui TE uy 3EJIAOAȚAS - i d uy eoyengugs 1$ povejunoos wuijiqeisoid | |. 9IIU9Z0d WĂESI2AU00 | e oxeonzajaa agunioguj - guia} 0 | ap puruzod | SIn2 ap Hodns araqeqzaq] pounw ul voyegues WSS Jojatutie9 auoundxa younw ul IgRuys e arejuazaad ap zațaoag, | IS Weanoos jniuotuop | Jeporeu un inqeoye | Uy 10|1207g19N| Mgunogur Bop toeațoedeo - oxeso90u OJoȚELIIEW - “oxeztjeuutos ap Jopsovoy fur voseyeysuy - “oxezieuuos oezijeuuuas ap ap JojaoRoy frat Jopsovoyfiwi vasyiqeig - Joyijeoyraues arezijeuuies eo1ojSeouno - ap J0JoAmizodsip 18 soquatolya ayegues Jojaovoj fiw eozeseţdury - ap nes/ig oyeyunoas areuonsat) “oveyunoos op uezifeuwes NUON] ap add | n1onjopostg | @P axezijeuures op mindy, | pun eozezajeou | BAIR NIGEL. | ZeoopupnuS | 2 !S10]ou0z vaNtquIS - gounu | nyjuad ajajureo | Jojoaroxdoopr sonoed BIDAIJOnuJos ap ajuanoo| poaoyseouno - doydey go ap J0[R2£0jfiut ey oyeyzurs nes/is ‘reveues gomoeaad eyjeoyrmmag - | oyeyuinoas op pounur Ul oyeeugs nes/1$ EDIEZIȚeUUIAS ap: nes/is ayeyumoas ap aezijeuuas | aqeyinoes ap axezyjeuuros YOu. UY LVN auvunsyasaa | ayaa | HOM | ovare aqaivnavn saan OV .LANLLNOS ynriaigsia anaow 2 ROW | ad govOTNN

vanseuu aundoad -091UWa] INSEJA -! ai ap eayenoedeo - areyuozaid . weum injruoyaey | _ 2 !Ueaeud ap a BAIPEld a lnsewi i$ gounuu gounuu | Sumo op Hodng eiuanyur 18 gounut | eee ee ap sojauaprooe ap mmuaproce ajaisayq = | | 2P 3IU3p120V e a10onpoad gounuu ap Li ap jnuistuesour wieszoAuog| J0I2Uoprooe e axaonpoid a) 7 mune seg) “PIN z ap eoyenoedeo - pi around | „ni nyuaprooe ajoquewiyg - “youn ap 104150] njnyuapr ape Joouied op 391103, ayuaprooe apriemrenonred riqeis ap undy 1$ gounw ap e ap eoyejoedeo - IN[NJUSp1oot eastuyjag - “youn uy Uergugs Is irjealanoos SABUONSOYD | iniuawop ul Jo]oyEJON] . APARI RI2N| 9p 2814 | umnsuy vorwoyUOA - b I HEEL OB epee eo ap IPMS AO|OWBION| E 918752 e 15 ounnsur muon] ap 254 sonoeid |. oanysut op [nurexBorg - ap roporayoy PISA (mii SALE BIGeL qeson] pounuu ul jevzugs 1$ 10Țepoșou a ! e | Wereue vososoje op impo | "99919 OPPA) con oeag [18 Wizunaas Inţuotuop wy gounut ‘soqti0xgz0n dodey} aumnnsur ap ayioneway - | — wy ergues ata tsi sp ata Jayndwiod, gounui 18 teninoas i qurodiomog Ul eoyejeugs 1S payejnoas [nruourop Jojforjeua vauyiqers i t ' y Wag seem puraud Jo] OWBION, | Jojogiony uy ayeyIZOINBLI - aIeJuazald IjeSI2AU0) aia Ore eautnnsu[ ounnsu | Sino ep nodns aroyeqzaq | °° nem FI i cai TE ajuaaduroo 18 1] - 9p I9)einp e aulyiqeys exoundxg ie weap ap ch a ap 10J9juao zy IL saat - '9p1091, “pounuu uy nizzuzs pita 1$ mieuinoas jniuouiop UL nieugs UL JOȚII03ZIoN, anaysur 18 ujenoas areso0au 9J9|ELIAEP - Imwuaurop uy VIVANI YOu tte aavunsyasaa ovia | 30st SNOW ha SCE WELW ad aWYOs OLLVINALL LANILNOO YNIIAIDSIA naow i ad Ian “ZRIINALSNI aden aN FOUN aq SOVOTW

15 opeodes ‘ajtoprag - a1oeqzaq 10ȚRIUAUITU2AS 10J9ZNE9 E a1e}90199 1ejuazalq muon] ap BuIaur 9 Zz 3p 10J8polaur | sinoap wodng suoundd | „un paooud 1$ ajugumoog] - ae e BUaIOYO ouvol|de 02], | 10ȚoyuouuruaAa earea2192| er ap eoveoedeo - putaud o[e3a] HapoAa1d - A apeuoisayoid 1071104 e aruaAa1d op 10[1ansguu arsagoad ap 91289] TIE)UUIA| dur 9j9}0944 - [FO €] AIEOALIAŢAI aeuons2y) “a|eoIpovu ouaurexg - Wieunzogu! aurigo nuon] ap a8ta | oreuorsaoid Bop sarea me Îi îi zeo ap npro | Jora tornuoaaid somon iuapH2 | operadacpia | ma ae pritA id ejoiusumisop i doydey il wauodas 18 arerepoop 9p veer oa z I Tarooquy a :gonotad | “eoxeyaouoo “earețeuurog - | IS AIPUOISagoad e ap eoyejoedeo - RIBAIO), ezneo you gleuoisajoud PWOdIaMOd | Wesson) Weuorsazozd 10108 “cp aulapujoquit oretue7eid | auoyeqzoq 18 a1sayoad op ayeBoy ap sojajoouad | Sino ap wodng azoundxg | 1yoq vroysooe varoyiseyo 40} EOIEDIJIJUAPI - 2001 15 aeuorsazoad z0[1joq 31EJ32492 1S aqeuorsazord 1poq ap i e OIITIGRIS ap AW2)SIS - areuorsogoad LIOJIAU5Ă JOŢLI079e7 aţeuoisaoad 1[0q Woq ‘gounw PAIEOIŢIJUAPI - ep LIOIE19u93 HORA - ap amappay | o gounuu | syeytun ur osnpoud ap aemuaprooe puratad | 10J81UauuruaA9 Jojayodes Raseiogeya 1$ | erlengis pura | ony ap oft Jojajuapras vasw90}U] — oueodes r190)uT ’ gjuosim e ap poyepoedeo - eqle pIqeL areuonsau) et ani a | gounui | J0I9810ădoaprA | MON] PE) aviuoaazd ap oyuoumoog - | ap 10Joyuoprooe doydey Zed Op IPMS gounui ap 10[3)uap1ode! mroonpoad aoynduro) sonoeid) e aguaaaad ap 18 oxeytues | poiruoaoad nnuad quiodiomog leion] | -001u913! 18 soLoyeztuedI0 YOU. BUVEYAN auvunsyasaa oma | SSL || aang aes aq jana SLLVWNAL.LANILNOO YNITaIOsIa ndow a EL | AC a9VO1IW

LEI aL axeuonisoup)| E2reuluunje pulAud Linsey | “putand aoţatuo că giueInâIs op 10[9uro7sIs e Masespounoj MONI 9P St 1 piuogin ap axezyeutuos Suaprooe 729 2P HPMIS/ “ <oxozyrone “oxeuureţe ap ap nes uaunuur 1S nuon] ap esta) aonoeid| — „ojouiaysis e oxeuorjouny „Aea8 joouad op Zeo Uy pare elqeL | gion] OP HIS BBIEOYHOA | sca 16 ava wuadin foljuearequt [NZEO UL) yoy99101doapi A, 18 vorezuoyruoyy -| MOUS op THengis Oy | 10prieoud vanyiqeis pie ‘ Joousd ep zeo uy | ehuoazaut | [A lode] aunijor ap i | 8 Ss puraud soporayay sonduioy a : 4 aunrjoe op jnueyg ! 18 soyjioads sojajune9 Inqnueyd apijequenoipe Ts varenavaq pasaySeouns - qujodiamog ° ataseaza 18 o[oiuomoţg - “quouruu 18 aei3 areqazatd aroundxg aunvioe ap injnueyd Joowad ap 10imjenus| Sino ap Hodng Banyonays 18 [nynurjuoo) - e a10}$¢0unsar 1109, 18 areoyquapt aijuaaloyur ap vayenoedes = op 10410303 vareLOTy - ones | ro JOTIARUjOqUIT e 18 gounuu ap sojayuaprooe Jojaznes e 15 lajuaadayy e ezrjeue ap vayeyoedeo - 2102109 1S aqusioyns njeunozur 3euonsay ap eoouriqo | i nuod oxeuruur od onl oP oa i air gounuy) 10]112930192 ale ge L oead | 2P 20[972p1092 o[Hinis00 - voxejniap | 10J08101doapA sonoey © spounur uy ayeytfiqestiodsax - doydey BIO ap amuoprooe nud! gounw | :gopoeag | eoreanâise puraud ronoead! ap mynjuaprooe onduio9 aung 15 ueuouaj3oy - nasonpoad qurodiomog ujesIoAu09 asndsip 1anseuu Sil, BUVIYANI avag | AOL EA ES Alea aa ae OLLWWAL LNNILNOD YNIIdoSIa 1naow ÎI | /3GOL3IN ECE ad JOVOTN ae

PS LIA TVLOL axeuonsa4) axenoeAa ap mynuejd SI muon] 9p SĂ 12 Op I 1 waren pana | nomopett | zap op up avnoen 3p | amount PAIENOEAO EZIUEÂIO EV sonoeid | se yatyoe voseu0ps003 = că | soyorordoapi, ia | Lins p1000 - | mosoyeo soye e e ap eayejoadeo - doydery upon] -arenoeag | I$ 10njemuoprooe € I oyeqIsaoou “ eoienoeAa 1S Spo. uisomle aandwosy LOCI „ap reas di he sala joasa Sa menor a: 12310 - a a Inunid voxepzooe qmyodiomd | yipsraauog | ~ alama vareplooy nauad 1unsgtu 1]1qR1s oejuazold aroyeazaq zonfe wid ap Linsey - vs e ap eoyeyroedeo - sino ap Hodnş arunca :a|102,[, OIENOEA3 “oreunpe op 2[n50] ap euoz UIP 10J8[0ou2d IVIVANI YOU =p gavunsyasad P aniOaL aUVNTVAS 30 FIVIALVN i ae Dad il AN ei ULUI 30 aw20a OLLVINAL LNNILNOD YNITEIOSIC andow ai FOUN aq a0VOTIN